Høylandet kommune
Høylandet kommune er en liten kommune nord i Trøndelag. Landbruk er en viktig næring i kommunen, men vi har også et variert og interessant næringsliv.
Vi har gode tjenester til innbyggerne, og vi ligger høyt på kommunebarometeret. Vi har en aktiv frivillig sektor i kommunen, noe som blant annet har resultert i Revyfestivalen og NM i revy, som arrangeres annethvert år. Festivalen har satt Høylandet på Norgeskartet, og er et resultat av den kreativitet, galskap og engasjement som kjennetegner innbyggerne på Høylandet. Kommunen har også gode fritidstilbud gjennom de mange lag og foreninger, og en natur som innbyr til gode opplevelser.
Gjennom arbeidsglede og et høyt faglig nivå skal vi gi våre innbyggere tjenester av god kvalitet. Derfor søker vi medarbeidere som kan identifisere seg med våre verdier som er respekt, tillit, åpenhet og endringsvilje.
Avdeling for pleie og omsorg.
Avdelingen består av Høylandet sykehjem og hjemmetjenesten.
Høylandet sykehjem tilbyr heldøgns pleie. Det er 20 plasser, inkludert 1 plass for kommunal akutt døgnenhet (KAD) somatikk og rus/psykiatri.
Avdeling for pleie og omsorg jobber aktivt for å organisere tjenesten på en måte som i størst mulig grad vil legge til rette for at helsepersonell får brukt sin kompetanse fullt og helt, slik at man kan bygge et enda mer solid fagmiljø og ivareta brukernes helsebehov på en best mulig måte. Vi jobber også med å styrke de hjemmebaserte tjenestene og bruken av velferdsteknologi slik at brukerne kan bo hjemme lenger.
Vi er opptatt av at helsepersonell skal holde seg oppdatert og tilegne seg nye kunnskaper som kan bidra til å videreutvikle tjenesten for våre brukere.
Vi deltar i et større velferdsteknologiprosjekt, hvor vi bl.a. allerede har innført multidose, GPS-sporing for demente, mobil EPJ, e-låser i institusjon, og elektroniske prosedyreverk. Flere teknologiske løsninger er under planlegging.
Stillingsbeskrivelse.
Vi søker fagutviklingssykepleier i 50 % fast stilling. Fagutviklingssykepleier inngår i lederteamet i Høylandet pleie og omsorg, og kan fungere som stedfortreder ved leders fravær. Arbeid 3.hver helg, oppstart etter avtale. Stillingen kan kombineres med 50 % fast stilling innenfor Høylandet pleie og omsorg, til sammen 100% fast stilling.
ARBEIDSOPPGAVER
• Faglig oppfølging og veiledning av ansatte i Høylandet pleie og omsorg.
• Identifisere og legge til rette for fagutvikling for de ansatte.
• Være en pådriver for fagutvikling i avdelingene, med utgangspunkt i kunnskapsbasert praksis.
• Oppdatere/utarbeide prosedyrer i Compilo, bygget på kunnskapsbasert praksis.
• Organisering og gjennomføring av kurs, internundervisning, temadager og fagdager.
• Oppfølging av studenter/elever og deres veiledere.
KVALIFIKASJONER
• Autorisert sykepleier
• Gjerne erfaring fra, eller videreutdanning innenfor geriatri, palliativ omsorg, demens og alderspsykiatri, kunnskapsbasert praksis, eller andre relevante fagfelt.
• Personlig egnethet vil bli vektlagt.
PERSONLIGE EGENSKAPER
• Faglig engasjert
• Initiativrik
• Endringsvillig, fleksibel og løsningsorientert
• Være ansvarsbevisst og ha gode samarbeidsevner
• Håndtere uforutsette situasjoner og jobbe selvstendig
• God til å kommunisere med andre både pasienter, pårørende og kolleger.
• Evne til å ha god oversikt
• Evne til å veilede, engasjere og motivere kollegaer
• Ryddig og systematisk, arbeidsom og pliktoppfyllende
• Gode kunnskaper innen IKT
• Positiv innstilling og godt humør
• Du må ha faglig integritet og bevissthet rundt egne verdier og holdninger.
VI TILBYR
1. En utfordrende jobb med muligheter for faglig videreutvikling.
2. Lønn etter gjeldende tariffavtale, lønnskrav kan fremmes i søknad.
3. Kommunen kan være behjelpelig med bolig.
Tilfredsstillende politiattest må fremlegges før ansettelse.
HPR-nr. oppgis i søknad.
Spørsmål om stillingen rettes til Marte H. Berg, avdelingsleder pleie og omsorg.
Tlf 476 18 581 , Marte.berg@hoylandet.kommune.no
Søknad sendes på elektronisk søknadskjema med søknadsfrist 19.05.2025